موضوع : گزارش کارآموزی در مدرسه
توضیح: این فایل به صورت ورد و آماده چاپ می باشد
وظایف خدمتکارمدرسه
حضور
در محل خدمت حداقل یک ساعت قبل از شروع کار رسمی مدرسه و خروج از آن پس از
پایان ساعتکار اداری و تنظیف کامل اتاق ها و محوطه کار بر اساس تقسیم کار
در تمام اوقات مقرر ضمن سال و در تابستان و انجام وظایف دیگر
مراقبت در
تمیز نگهداشتن دائمی کلاسها و سالنها و سرویس های بهداشتی و حیاط واحد
آموزشی بر اساس تقسیم کار مراقبت در حفظ و نگهداری لوازم و اثاثیه واحد
متبوع و دادن گزارشهای مربوط به آن در صورت لزوم
گزارش به موقع به مسئولان مدسه در مورد اماکن و تاسیسات واحد مربوط به شغل که از حیث تعمیرات نیاز فوری به اصلاح یا ترمیم دارند.
مراقبت در حفظ شرایط ایمنی از لحاظ ورود و خروج اشخاص و بازدید و کنترل مواردی که ممکن است به بروز حوادثی منجر شود.
همکاری با اولیاء مدرسه و متصدیان دفتری در کلیه امور مربوط به اداره مدرسه در ارتباط با وظایف مقرر .
رعایت
مراتب ادب و اخلاق اسلامی و مراقبت در رفتارمناسب و آبرومندانه در همه
فعالیتهای روزانه بخصوص با دانش آموزان و اولیای آنان و احتراز از هرگونه
داد و ستد با دانش آموزان.
انجام سایر امور ارجاعی در صورت لزوم
وظایف مدیر ابتدایی
کلیه
اقداماتی که در محیط مدرسه انجام می پذیرد زیر نظر مدیر مدرسه خواهدبود. و
مدیر مدرسه از نظر حسن اجرای امور پرورشی آموزشی و اداری در مقابل اداره
آموزش و پرورش حل مسئولیت تا اداره و وظایف او به شرح زیر می باشد:
نظارت بر حسن اجرای برنامه ها و فعالیت های رسمی و فوق برنامه و مراقبت بر پیشرفت امور آموزشی پرورشی و اداره مدرسه
نظارت بر اجرای مراسم آغازین برگزاری نمازجماعت مراسم ویژه ی ایام الله و مناسبت ها
هدایت و راهنمایی کلیه کارکنان مدرسه در جهت انجام وظایف و حسن اجرای برنامه ها
تشکیل
شوراها به ویژه شورای معلمان و گروه های آموزشی پرورشی به صورت ماهانه
،شرکت در جلسات مربوط و ارسال پیشنهادهای ارائه شده به اداره متبوع
تشکیل
انجمن اولیاء و مربیان برنامه ریزی و اجرای برنامهها بر طبق اساسنامه و
دستورالعمل های صادر شده ازطرف وزرت آموزش و پرورش جلب مشارکت اولیاء دانش
آموزان درانجام امورمدرسه و نظارت بر حسن اجرای وظایف مدرهس
تدوین اجرا
و ارزیابی برنامه سالانه با مشارکت کارکنان اولیاء و دانش آموزان مدرهس
متناسب با ضوابط و مقررات حضور در کلاس درس مشاهده روش کار و تدریس معلمان و
ارائه ی مشاوره برای اصلاح روش ها و نظارت بر ثبت روند پیشرفت تحصیلی دانش
آموزان در دفتر کلاسی
بهره گیری از نظرات صاحب نظران اساتید متعهد و
آگاه به مسائل تعلیم و تربیت (دانشگاه ها مراکز علمی و حزوه های علیمه)
درجهت ارتقای علمی و تربیتی کارکنان دانش آموزان و اولیای آنان.
شناسایی سطح نگرش دانش و مهارت کلیه کارکنان مدرسه و معرفی افراد نیازمندبه گذراندن دوره های بازآموزی و کارآموی به اداره متبوع.
برنامه ریزی نظاتر و ترغیب کارکنان و دانش آموزن جهت رعایت موازین اسلامی و نظارت بررعایت پوشش اسلامی توسط آنان .
جلب مشارکت سازنده و اثر بخش کارکنان و خانواده ها در حفظ تعمیق و اشاعه حیا ، عفاف و پوشش دانش آموزن .
شرکت
فعال در جلسات گردهمایی ها و دوره های آموزشی ، بهره گیری از نتایج آنها
برای بهبود امور مدرسه و طرح مهمترین نکات در شورای معلمان.
برنامهریزی و اتخاذ روش ها و تدابیر لازم برای برقراری و ارتقاء سطح ارتباط سالم و موثر بین دانش آموزان و کارکنان مدرسه.
شناسایی دقیق پیشرفت یا افت تحصیلی دانش آموزان و ارائه راهنمایی و مشاوره به اولیاء جهت بهبود روند تحصیلی دانش آموزان .
نظارت بر حسن اجرای امتحانات کتبی،شفاهی ، عملی و نحوه تصحیح اوراق امتحانی دانش آموزان ازسوی معلمان
ابلاغ کتبی نتایجامتحانات و اعلام نظرات معلمین به اولیاء دانش آموزان
تجهیز
کارگاه و آزمایشگاه به وسایل آموزشی و کمک آموزشی و امکانات تکمیلی ،نظارت
بر چگونگی استفاده از وسایل ثبت فعالیتهای انجام شده از سوی معلمان در
دفاتر ذیربط و نحوه ی تاثیر گذاری فعالیت عملی دانش آموزان در نحوه ی
ارزشیابی آنان.
تجهیز نمازخانه و کتاب خانه به وسایل و کتب مورد نیاز
برنامه ریزی و نظارت بر اقامه باشکوه نماز جماعت و بهره گیری مستمر از
کتابخانه توسط دانش آموزان و کارکنان.
برنامه ریزی و فراهم سازی شرایط
مناسب برای انجام فعالیت های علمی ،آموزشی ، فرهنگی و تربیتی دانش آموزان
از طریق تشکیل گروه ها و انجمن های دانش آموزی مطابق با مقررات
همکاری ،هماهنگی و بهره گیری از ظرفیت های سایر سازمان ها و نهادها بر اساس ضوابط و مقرر ات.
شناسایی دانش آموزان دارای مشکلات خانوادگی ناهنجاری های رفتاری و اخلاقی و برنامه ریزی برای اصلاح و رفع مشکلات آنان
برنامه
ریزی برای راهنمایی و مشاوره دانش آموزان و ایجاد محیطی مساعد برای رشد
فضایل اخلاقی ،شکوفا شدن استعدادها و پیشگیری از نفوذ آفات فکری و عملی
شناسایی دانش آموزان کم بضاعت و ایجاد زمینه کمک با حفظ شئون و شخصیت آنان
پاسداری و صیانت از کرامت دانش آموزان و اهتمام لازم برای تامین آرامش روحی و روانی لازم در مدرسه
برنامه
ریزی و نظارت بر حسن اجرای فعالیت های تربیت بدنی از جمله مسابقات و
انتخاب و معرفی برترین ها به اداره متبوع و تامین تجهیز فضاها و وسایل
ورزشی و بهداشتی مورد نیاز.
اهتمام در خصوص بهداشت فردی ، محیطی و غذایی
دانش آموزان و تامین نیازهای تجهیزاتی وامکانات مورد نیاز برای ارتقاء سطح
کیفی بهداشتی و سلامت.
فهرست مطالبوظایف خدمتکارمدرسه 1
وظایف مدیر ابتدایی 2
وظایف امور اداری مدیران 6
معاون آموزشی 10
آموزگار مدرسه 14
آشنایی با محیط فیزیکی مکان کارورزی 18
وضعیت کلی ساختمان: 19
حیاط 19
کلاس های درس: 21
امکانات 22
مشخصات ساختمان 25